前言：
無論公司規模大小，都需要財會人員來保證正常的運營，可以說財會人員是企業核心人員，是機構運轉的關鍵角色。諸如財務核算體系，或是企業審計工作，都是企業發展核心的內容。公司只有把財會部門作為企業戰略實施系統的主要組成部分，公司才能更好地發展。宏觀來看，會計行業發展已趨于成熟，各類相關的行業法律法規也較健全。財政部副部長王軍曾在“滬贛金融與經濟發展論壇”上表示，希望用十年時間打造幾千上萬名比較高端的、具有國際水平的會計人才隊伍。這一發言也給出我們一個信號，財會是經后十年國家重點推動的行業。 同時，財會行業相對特殊，公司不可能經常更換財會人員，因此財會人員的流動性相對較小，從事這個職業的風險也較低。長期以來，會計行業是對人才需求較大的領域，然而，我國缺乏優秀的財務管理人員的現狀則不能滿足國家經濟發展與企業發展的需求，因此整個行業需要大量新鮮血液來補充。 隨著會計行業的發展，目前全國會計人才市場逐漸呈現出兩極分化的趨勢，一方面普通會計人才嚴重飽和，另一方面高級會計人才嚴重短缺，甚至需要從其他國家引進。從會計發展的范圍來看，隨著我國對外貿易的發展，會計核算工作也開始國際化。從宏觀的角度來看，我國會計行業發展已趨于成熟，各類相關的行業法律法規也逐步健全。財政部副部長王軍表示，在不久的將來，高端會計師將會成為我國會計的重點培養對象。會計從業人員女性化特征明顯。在我國，在職的會計人員女性占了大約三分之二，不難看出，我國會計職業從業人員已出現了明顯的女性化特征。另外，由于無關公司規模大小，都需要財會人員來保證正常的運營，可以說會計人員是企業的核心人員之一，是機構運轉的關鍵角色。這也引發了會計教育的熱潮，無論是本科、大專、中職、夜大等都開設了會計專業，由于這種盲目擴張，使得普通財會類人才的薪酬水平出現低迷。 為了使大學生朋友們迅速地在競爭對手中脫穎而出，輕松得到會計行業的工作，應屆畢業生網（www.aadiet.cn）職場專家收集相關方面的資料，總結出一套較完整的會計行業求職寶典，供大家參考和借鑒。 本寶典本著為想進入會計行業的同學服務的目的，幫助大家更好地了解會計行業。寶典分為六部分，包括行業概況、企業介紹、行業需求、應聘秘籍、職業規劃、會計行業基本知識。其中前三章介紹了關于會計行業的基本信息，比較詳盡。在這三章中，行業介紹、國內外發展趨勢、名企比較、行業人才需求、崗位人才特殊需求等所有大家求職時想要了解的行業相關資料應有盡有，詳盡直觀。后三章尤為重要，我們以職場的第一信息，站在應屆畢業生的角度出發，根本上解決問題疑惑，詳解進入會計行業的每一個關鍵的步驟和感受。